Direito Previdenciário
BPC/LOAS Negado pelo INSS em Teresina-PI | Como Proceder
O que é
O Benefício de Prestação Continuada (BPC), regulado pela Lei Orgânica da Assistência Social (Lei nº 8.742/1993 - LOAS), assegura a transferência mensal de um salário mínimo a idosos com 65 anos ou mais e a pessoas com deficiência de qualquer idade que comprovem impossibilidade de prover o próprio sustento ou de tê-lo provido pela família. Trata-se de benefício assistencial que independe de prévia contribuição ao INSS, exigindo como pré-requisito a inscrição do grupo familiar no Cadastro Único (CadÚnico) e a avaliação das condições socioeconômicas do requerente.
Como o escritório atua
Em Teresina-PI e no interior do Piauí, um dos maiores obstáculos enfrentados pelos requerentes é a negativa administrativa do INSS sob a justificativa de que a renda familiar supera um quarto do salário mínimo por pessoa. Contudo, a jurisprudência consolidada do Superior Tribunal de Justiça e do Supremo Tribunal Federal admite a flexibilização desse critério na esfera judicial, permitindo deduzir do cálculo os gastos regulares e essenciais com medicamentos, fraldas geriátricas, consultas particulares e tratamentos contínuos não disponibilizados pelo SUS.
Se o seu requerimento de BPC/LOAS foi indeferido na esfera administrativa e você necessita de esclarecimentos sobre a comprovação de vulnerabilidade, contate Willna Carvalho Advocacia pelo WhatsApp. Oferecemos atendimento presencial em Teresina-PI e on-line em todo o Piauí, pautado em rigor técnico e transparência, de natureza estritamente informativa e sem promessa de resultado.
Sua situação se encaixa?
Fale com o escritório para solicitar uma análise sobre BPC/LOAS Negado pelo INSS | Como Proceder.
Analisar meu caso no WhatsAppConteúdo informativo, sem promessa de resultado.
Outras subáreas
Auxílio-Doença Negado ou Cessado pelo INSS
Ver subáreaPensão por Morte INSS | Requisitos e Prazos
Ver subáreaLeia também
Artigos e orientações sobre direito previdenciário no blog jurídico.
Ver artigos sobre Direito Previdenciário